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公務員服勤實施辦法及實務案例介紹

  • 發布單位:人事室
  • 聯絡人:李愛倫

本案例為因重大突發事件人力調度困難,員工辦公時數(含延長辦公)超過14小時情形~~

依服勤辦法第4條規定公務員為搶救重大災害、處理緊急或重大突發事件、辦理重大專案業務之延長辦公時數,每日工時不受14小時之限制(不得連續超過3日); 每月加班上限80小時 。

服勤辦法實務案例